JOBWECHSEL

It’s time for Change? Viele Gründe sprechen für einen Jobwechsel: Eine Kündigung, Veränderungen im Unternehmen, die nicht zu Ihnen passen, Über- oder Unterforderung, etc.

Wir holen Sie da ab, wo Sie stehen und helfen Ihnen dabei, dass Sie bald wieder Kurs auf ein attraktives Ziel nehmen können.

Klare Perspektive | authentische Wege

 

Haben Sie gewusst, dass 85% der Mitarbeiter deutscher Unternehmen in Ihrem Job unzufrieden sind? Sie machen nur noch „Dienst nach Vorschrift“ oder haben längst innerlich gekündigt. Das sind mehr als 5 Millionen Menschen (Gallup 08/2018).

  • 85% 85%

Wenn die Arbeit mit der Zeit den Geschmack verliert, nicht mehr erfüllt oder es zu einem Bruch kommt, dann ist die Zeit reif für Veränderung. Dann braucht es neue Impulse, die Situation rasch zu ändern.

Wir wissen, dass jede berufliche Veränderung von Unsicherheiten begleitet wird und eine Reihe von Fragen aufwirft. Der Übergang will gut überlegt und gestaltet sein.

Auf der einen Seite gibt es Kompetenzen, Potenziale, Wünsche und Bedürfnisse. Dem gegenüber steht der Arbeitsmarkt mit seinen Chancen, Grenzen und Anforderungen.

Wir kennen beide Seiten der Medaille – sowohl die Sorgen und Wünsche unserer Kunden als auch die Anforderungen der Personaler. Diese Erfahrung kommt Ihnen zugute. 

Was auch immer Sie beschäftigt: Wir begleiten Sie – hin zu einer neuen Perspektive und hin zu dem Arbeitsfeld, in dem Sie nachhaltig glücklich und zufrieden durchstarten können.

Wie wir Sie bei Ihrem Projekt «Jobwechsel» begleiten können, zeigen Ihnen die 4 folgenden Steps:

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Step 1 | Inner Scouting

Ermitteln Sie Ihre Wünsche, Werte, fachliche und persönliche Kompetenzen, Potenziale, etc.


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Step 2 | Test Scouting

Ergänzen Sie nach Wunsch: Tests, Persönlichkeitsindikatoren, etc. als flankierende Instrumente

Step 3 | Vision Scouting

Formulieren Sie eine persönliche Vision, leiten Sie Ziele ab und entdecken Sie das Arbeitsfeld, das am besten zu Ihnen passt.

Step 4 | Outer Scouting

Starten Sie durch mit konkreten Schritten. Nehmen Sie sich die Unterstützung, die Sie brauchen.

SIND SIE INTERESSIERT?

Dann ist ein Scouting genau richtig für Sie. Wir haben zwei verschiedene Pfade kreiert, auf denen Sie Ihren neuen Traumjob entdecken können. Wählen Sie einfach den, der am besten zu Ihnen passt!

PFAD 1
#SENIOR flexible 

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Hier sind Sie richtig, wenn Sie selbst bestimmen wollen, wie viel Zeit und Energie Sie in Ihre berufliche Neuorientierung investieren wollen.

Wählen Sie zusammen mit Ihrem Scout – wie bei einem leckeren Menue – frei aus, welche Themen (aus den Steps 1-4, siehe oben) Sie bearbeiten wollen. So bereiten Sie sich bestens auf die nächste Etappe Ihrer beruflichen Laufbahn vor. 

› Auf Wunsch erhalten Sie am Ende ein Zertifikat. 

Wie geht’s konkret?

  • Blockweise (mind. 2 Std.), halb- oder ganztags buchbar.
  • Pro Stunde (60 Min.) investieren Sie 99,— Euro inkl. MwSt. und Sie bestimmen die Dauer der Zusammenarbeit.
  • Ein Upgrade auf das «SENIOR premium» ist jederzeit möglich.
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Spüren Sie beim Lesen eine Resonanz?

Jeder Anfang beginnt mit einem ersten Schritt.

Wir freuen uns auf Sie!

KONTAKT

PFAD 2
#SENIOR premium

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All-Inclusive-Paket - Sie schauen mit einem Scout alle Aspekte für eine nachhaltig sichere Entscheidung an.

Hier sind Sie richtig, wenn Sie «all-inclusive» lieben und eine umfassende Kompetenz- und Potenzialanalyse wünschen, die alle Aspekte für eine nachhaltig sichere Berufsweg-Entscheidung berücksichtigt. Sie durchlaufen alle Scouting Steps und sichern sich die «PolePosition» für einen selbstbewussten Start in die Veränderung.

› Am Ende erhalten Sie auf Wunsch ein qualifiziertes Zertifikat.

Wie geht’s konkret?

  • Blockweise (mind. 2 Std.), halb- oder ganztags buchbar.
  • Für das Paket (max. 15 Std. interaktiv mit Ihrem Scout plus 6-9 Stunden Zeit für Tests und Aufgaben, die Sie zu Hause erledigen) investieren Sie 1490 Euro inkl. MwSt. – inklusive zweier anerkannter Tests aus der Personalwirtschaft.
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Ist das eine Perspektive für Sie?

Warum dann noch zögern? Tun Sie jetzt den ersten Schritt für mehr Klarheit und Zufriedenheit. Wir kommen Ihnen entgegen  – wo immer Sie stehen.

KONTAKT

IHR GEWINN

  • Sie kennen Ihre Stärken und Begabungen
  • Sie haben einen Überblick über fachliche und persönliche Stärken
  • Sie kennen Ihre Alleinstellungsmerkmale und Potenziale
  • Sie haben eine persönliche Lebensvision und stimmige Ziele zusammengestellt
  • Sie kennen Ihre Berufung und Lebensaufgabe
  • Sie haben passende Branchen und Tätigkeitsfelder ermittelt
  • Ihr Selbstwertgefühl ist gestärkt
  • Sie haben eine optimale Grundage für Ihre Selbstpräsentation – schrifltich und mündlich
  • Ihre Motivation und Zielstrebigkeit sind deutlich höher als vorher
  • Sie starten proaktiv und zielstrebig durch, weil Sie Ihr Ziel kennen.

Auf den Punkt gebracht

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Du kannst dich nicht verändern und gleichzeitig wollen, dass alles so bleibt, wie es ist.

/ Charlie Chaplin